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Job Information

Eaton Corporation Vertriebsingenieur (m/w/d) Filtrationstechnologie in Langenlonsheim, Germany

Eatons Geschäftsbereich Filtration expandiert weiter und baut seine Präsenz in der Getränke- und Lebensmittelindustrie weiter aus. Wir suchen zur Verstärkung unseres Vertriebsteams im Außendienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Vertriebsingenieur (m/w /d) für die Region Nord-/Ostdeutschland.

Ihre Aufgaben:

• Umsetzung der Unternehmens- und Verkaufsstrategie im Vertriebsgebiet

• Vertrieb von Filtrations- und Stabilisierungsprodukten bei Getränke- und Nahrungsmittelherstellern

• Verantwortlich für die Geschäftsentwicklung und die Akquisition von Neukunden

• Technische Unterstützung und Beratung der Kunden zur Optimierung von Filtrationsprozessen

• Markt-, Kunden- u. Wettbewerbsanalysen

• Kooperation mit dem Team des europäischen Kundenservices

Qualifications

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Brau-, Getränke oder Lebensmitteltechnologe

• Vertriebserfahrung im B2B-Business

• Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit

• Sicheres und kundenorientiertes Auftreten

• Kenntnisse / Erfahrungen in der Filtration von Getränken oder Lebensmitteln sind wünschenswert

• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten

• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen

• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Bereitschaft, regelmäßig zu reisen (innerhalb von Nord-/Ostdeutschland).

Was wir Ihnen bieten:

• Anstellung in einem schnell wachsenden internationalen Unternehmen

• Anspruchsvolle Projekte in einem dynamischen Umfeld mit Teamgeist

• Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Wir unterstützen Beförderungen aus den eigenen Reihen, wo immer möglich.

• Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre: Sicherheit und Ethik werden bei uns groß geschrieben.

What you will get from usEaton’s mission is to improve the quality of life and the environment through the use of power management technologies and services. We provide sustainable solutions that help our customers effectively manage electrical, hydraulic and mechanical power – more safely, more efficiently and more reliably. Making what matters work at Eaton takes the passion of every employee around the world. We create an environment where creativity, invention and discovery become reality, each day. It’s where bold, bright professionals like you can reach your full potential—and where you can help us reach ours. Eaton’s 2020 revenues were $17.9 billion, and we sell products to customers in more than 175 countries. We have approximately 85,000 employees.We make work exciting, engaging and meaningful for our employees through our dedication to tackling some of the toughest power management challenges on the planet and by never losing sight of what matters. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We pledge to always foster a diverse and inclusive environment, including inclusion resource groups that bring together employees who share a common purpose, interest or background. In the past year, our company has received top employment recognition by the Human Rights Campaign and almost fifty percent of our Board of Directors represented diverse groups. When we embrace the different ideas, perspectives and backgrounds that make each of us unique, we — as individuals and as a company — are stronger.We have demonstrated our passion for sustainability with the recent announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. We are ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and committed to learning. We are confident we can deliver on our promise to improve the quality of life and the environment because of the attributes that our employees embody.We are committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.

Job: Sales

Region: Europe, Middle East, Africa

Organization: FFD Fluid Filtration Division

Job Level: Individual Contributor

Schedule: Full-time

Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: Yes

Does this position offer relocation?: No

Travel: Yes, 75 % of the Time

Eaton is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer. Eaton is committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.

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